Yorumlar
Thomas'ın size, kişiye veya kuruma katkıları ile ilgili düşüncelerinizi aşağıdaki form aracılığıyla web sitemizde yayınlayabiliriz.
Sistemle ilgili belirtmek istediğiniz diğer düşünceleriniz için tıklayınız.
Berrin Tavman / İK ve Kalite Koordinatörü
Soyak Holding A.Ş. | 17 Mayıs 2010 - 09:31 |
Yorum
|
|
Thomas Türkiye ile 1993 yılında başlayan tanışıklığım bu güne dek güçlenen bir işbirliği ile devam etmektedir. Thomas Kişilik Envanteri yalnızca işe alımlarda değil özellikle mevcut personelimizin kendini tanıması ve iletişim becerilerini güçlendirmesi amacıyla eğitim amaçlıda kullandığımız bir araç haline geldi.Sistemin sürekli gelişen ve değişen müşteri beklentilerine göre kendini yenilemesi, teknik destek, müşteri odaklı yaklaşım Thomas Türkiye'nin en güçlü alanları.Bugüne kadar vermiş oldukları destek için tüm ekibe içten teşekkürlerimle
|
|
Arzu / Human Resources
Türk Philips | 26 Mart 2010 - 23:29 |
Yorum
|
|
|
1993 yılından bu güne Thomas'ı kullanıyoruz. Sanırım ilk kullanıcılarından biriyiz. Sistemin kolaylığı, doğruluğu, farklı türde raporlara kısa sürede ulaşılabiliyor olmamız bu güne kadar kullanmamızdaki sebeplerden sadece birkaçı. Tercih etmemizdeki diğer bir etken ise Thomas Türkiye ekibinin herzaman çözüm odaklı, samimi, hızlı, yapıcı yaklaşımlarıdır. Teşekkürler Thomas , teşekkürler Thomas Türkiye Ekibi
|
|
Filiz Demirbağ / Yetenek Gelişim Birimi Yön.
PeoplePartners | 23 Mart 2010 - 19:18 |
Yorum
|
|
Koçluk ve danışmanık yaparken birçok envanter kullandım. Thomas'ın raporları, şu ana kadar karşılaştığım en düzgün dile sahip raporlar. Çok uzatmadan, ne demek istediğini anlatan cümlelerle oluşturulması, envanter kullanmayı bilmeyenlerin bile raporu kolay anlamasını sağlıyor.
Thomas ekibinin müşteri odaklılığı ve gelen taleplere çözüm bulma konusundaki istekliliği de onlarla çalışmayı keyifli hale getiriyor.
|
|
Zeynep EMRE BİLİK / Kurucu-Yönetici
Hayalimdeki İş Mesleki Reh. Aj | 22 Mart 2010 - 14:01 |
Yorum
|
|
|
Thomas Yönetim Sistemini ilk olarak 13 Mart Cumartesi günü aldığım eğitimle tanıdım. Bundan önce Thomas'ın kişilik envanterleriyle ilgili çok şey duymuş ve okumuştum ama ilk defa envanteri sunacak taraf olacağım böyle bir eğitim aldım. Eğitim sırasında Thomas yönteminin ne kadar başarılı olduğunu bir kez daha anladım. Hem kişisel gelişim açısından bireyler için hem de çalışanlar ve iş yeri yönetiminin değerlendirilmesi açısından kurumlar için Envanterin sunduğu bilgilerin ne kadar önemli ve kapsamlı olduğunu gördüm. Akıcı, samimi ve eğlenceli uslubuyla eğitimi daha ilgi çekici ve zevkli kılan eğitmenimiz Ceki Bey'e de bir kez daha teşekkür ederim.
|
|
Adecco Türkiye / Danışman Ekibi
ADECCO Danışmanlık | 18 Mart 2010 - 17:26 |
Yorum
|
|
Adecco Danışmanlık olarak Thomas Kişilik Envanterlerini gerek kendi işleyişimizi desteklemek gerekse müşteri ihtiyaçlarını karşılamak adına uzun zamandır kullanmaktayız. Hizmet ve ürünlerinin çeşitliliği açısından her sektördeki çalışmalarımızda yardımcı kaynak olabilen envanterler, 8 dakikada doldurulması, yorumların yine kısa sürede tarafımıza ulaştırılması yönünde incelendiğinde Adecco olarak benimsediğimiz “kısa zamanda kaliteli işler çıkarma” hedefimizle örtüşmektedir. Farklı dillerde sonuçlar alabilme imkanı yine global müşterilerimizin ihtiyaçlarına yanıt verdiğinden tercih sebebimiz olabilmektedir.
İşbirlikleri ve destekleri için tüm Thomas Türkiye ekibine teşekkür ederiz.
|
|
Ferit AVCI / İnsan Kaynakları Yetkilisi
TNT Express | 18 Mart 2010 - 14:13 |
Yorum
|
|
|
Thomas Kişilik Envanteri'nden, işe alım ve şirket içi terfi/görev değişikliği süreçlerinde, oldukça faydalanıyoruz. Pratik uygulanarak güvenilir sonuçlar vermesi de tercih sebeplerimizin başında gelmektedir.
|
|
Mustafa Orhan / İnsan Kaynakları Uzmanı
Autoliv | 18 Mart 2010 - 09:46 |
Yorum
|
|
|
Thomas Kişilik Envanteri bizlere hem işe alım sürecimizde hem de şirket içi terfi ve atama süreçlerimizde yardımcı olan en önemli araçlar arasında yer alıyor. Sunduğu rapor çeşitliliği ve rapor sonuçları sadece İK yönetimi için değil diğer tüm yöneticilerinde anlayabileceği dilden.
|
|
Bengü Özcan / İK Müdürü
Areva T&D Enerji End. A.Ş | 17 Mart 2010 - 14:40 |
Yorum
|
|
|
Kolay uygulanabilir, zaman kazandıran ve değerlendirmemizde çok önemli rol oynayan bir araç olan Thomas Kişilik Envanterinden son derece etkin bir şekilde yararlanıyoruz.
|
|
Ezgi Burcu Karslı / Pazarlama İletişim Yöneticisi
Eğitiim Kariyer Enstitüsü | 17 Mart 2010 - 14:22 |
Yorum
|
|
|
Bireysel Farkındalık Eğitim içeriğini kesinlikle destekliyoruz, herkesin mutlaka alması gereken bir eğitim.
|
|
|
Toplam Yorum Sayısı : 31
